Ликвидация фирмы. Наиболее быстрые способы

Ликвидация фирмы по российскому законодательству процесс достаточно хлопотный и недешевый. К тому же это “удовольствие” обычно растягивается на срок до 2 лет. И это не шутка.

Понятное дело, что не каждый учредитель способен пройти этот процесс от начала и до конца. В большинстве случаев учредители просто бросают созданные ими фирмы на произвол судьбы.

Если исходить из требований гражданского законодательства РФ, то процедуру ликвидации фирмы можно условно разбить на несколько составляющих. Вначале нужно создать ликвидационную комиссию, затем уведомить налоговый орган о начале процедуры ликвидации, опубликовать сообщение о ликвидации организации, после чего нужно произвести комплекс действий по увольнению работников организации в полном соответствии с требованиями трудового законодательства и сделать много чего еще. Существует несколько альтернатив долгому и муторному стандартному процессу ликвидации юридического лица.

Самый распространенный способ это, конечно же, продажа организации. Суть в том, что Ваша организация продается новому владельцу, далее происходит назначение генерального директора и главного бухгалтера. Ликвидация организации в таком порядке занимает обычно по времени от двух недель.

Еще один способ относительно быстро ликвидировать фирму – это провести реорганизацию фирмы например, путем слияние с другой организацией и образованием таким образом нового юридического лица. В этом случае, Ваша организация будет считаться реорганизованной с момента регистрации вновь организованного юридического лица, к которому по акту приемки-передачи переходят все права и обязанности.
Вновь образуемое юридическое лицо (с другим названием, учредителями и руководством) регистрируется в другой налоговой инспекции.

Читайте так же:  Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск должен предоставляться всем работникам, занятым на работах с вредными или опасными условиями труда
Оцените статью
Юридический портал
Добавить комментарий

Сайт оптимизирован: ASDEV Team Adblock
detector