В этой заметке расскажу о том, как получить детские пособия и «больничные», если Ваш работодатель «исчез»? По общему правилу обязанность по выплате пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством возложена на работодателя.
По общему правилу обязанность по выплате пособий по временной нетрудоспособности и в связи с материнством возложена на работодателя.
Работодатель назначает пособие в течение 10 календарных дней с даты обращения застрахованного лица. Оно перечисляется вместе с зарплатой.
За просрочку выплаты (независимо от вины работодателя) начисляются проценты (денежная компенсация).
Если пособия не выплачиваются, граждане вправе обратиться в государственную инспекцию труда, прокуратуру, а также в суд для применения к работодателям соответствующих мер ответственности (вплоть до уголовной).
Иногда пособия могут назначаться и выплачиваться территориальным органом ФСС РФ.
Речь идет о случаях, когда на день обращения за пособием страхователь прекратил свою деятельность либо он не может его выплатить, т. к. на его счете недостаточно средств и они списываются в порядке очередности согласно ГК РФ.
Чтобы проверить наличие вышеуказанных обстоятельств, Фонд социального страхования запрашивает в налоговых органах и кредитных организациях необходимые документы (сведения). В то же время застрахованное лицо может самостоятельно их представить, чтобы ускорить решение вопроса о назначении пособия.
Если нужная информация отсутствует, гражданин вправе обратиться в суд. Цель — установить юридические факты прекращения деятельности страхователем или недостаточности средств на его счете.
При наличии соответствующего судебного решения территориальным органом Фонда принимается решение о назначении и выплате пособий застрахованному лицу.
Вместе с тем на практике в Фонд поступают многочисленные обращения о выплате пособий в случае «исчезновения» организации-работодателя. В настоящее время положительное решение данного вопроса невозможно.
В связи с этим разработан законопроект, который позволит это сделать при наличии решения суда об установлении факта невыплаты пособий из-за невозможности определить местонахождение страхователя и его имущества.го лица. Оно перечисляется вместе с зарплатой.
За просрочку выплаты (независимо от вины работодателя) начисляются проценты (денежная компенсация).
Если пособия не выплачиваются, граждане вправе обратиться в государственную инспекцию труда, прокуратуру, а также в суд для применения к работодателям соответствующих мер ответственности (вплоть до уголовной).
Иногда пособия могут назначаться и выплачиваться территориальным органом ФСС РФ.
Речь идет о случаях, когда на день обращения за пособием страхователь прекратил свою деятельность либо он не может его выплатить, т. к. на его счете недостаточно средств и они списываются в порядке очередности согласно ГК РФ.
Чтобы проверить наличие вышеуказанных обстоятельств, Фонд социального страхования запрашивает в налоговых органах и кредитных организациях необходимые документы (сведения). В то же время застрахованное лицо может самостоятельно их представить, чтобы ускорить решение вопроса о назначении пособия.
Если нужная информация отсутствует, гражданин вправе обратиться в суд. Цель — установить юридические факты прекращения деятельности страхователем или недостаточности средств на его счете.
При наличии соответствующего судебного решения территориальным органом Фонда принимается решение о назначении и выплате пособий застрахованному лицу.
Вместе с тем на практике в Фонд поступают многочисленные обращения о выплате пособий в случае «исчезновения» организации-работодателя. В настоящее время положительное решение данного вопроса невозможно.
В связи с этим разработан законопроект, который позволит это сделать при наличии решения суда об установлении факта невыплаты пособий из-за невозможности определить местонахождение страхователя и его имущества.